
Markers en panels in de diagnostiek van testis en ovarium tumoren
Tijdens deze cursus krijg je zicht op de achtergronden en microscopische beelden van veelgebruikte markers bij testis- en ovariumtumoren.
Deze pagina geeft een overzicht van al onze nascholingen voor professionals. Gebruik het filter aan de linkerkant om gerichter te zoeken. Ben je op zoek naar een Ad-, bachelor- of masteropleiding? Bekijk het overzicht op de pagina Werken en leren.
Tijdens deze cursus krijg je zicht op de achtergronden en microscopische beelden van veelgebruikte markers bij testis- en ovariumtumoren.
Wil je beter begrijpen waarom de patholoog een bepaalde marker aanvraagt? Verdiep je kennis over immuunkleuringen en de theoretische achtergrond van tumordiagnostiek met deze vijfdaagse cursus.
Ieder jaar organiseert het CBD een symposium en workshop Medische Mycologie. Thema en programma worden uiterlijk januari bekend gemaakt.
Learn more about Mobile forensics, a subgroup within digital forensic investigation that deals with collecting, analyzing and reporting evidence from mobile devices such as smartphones, tablets and smartwatches.
Tijdens de module Compensation & Benefits ga je je verdiepen in arbeidsmotivatie, beoordelingssystematieken en ontwikkelingen op gebied van de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Tijdens de module Inclusion, Vitality & Sustainability krijg je alle tools en handvatten om ervoor te zorgen dat medewerkers gezond en vitaal hun werk kunnen doen. Zo ontwikkel je je als HR-professional.
Tijdens de module Labour & Law krijg je alle tools en handvatten die je als HR nodig hebt in je werk. Je gaat je verder verdiepen in de relevante wet en regelgeving en de huidige trends op de arbeidsmarkt.
Tijdens de module Leadership & Engagement verdiep je je in verschillende leiderschapsstijlen, wanneer je welke stijl gebruikt en welke modellen er zijn. Hoe ontwikkel je jouw leiderschap?
Tijdens de module Learning & Development krijg je alle tools en handvatten met betrekking tot Human Resource Development (HRD) die je nodig hebt in je werk als HR-professional.
Tijdens de module Recruitment & Employer Branding ontwikkel je een strategisch personeelsplan voor de korte- (1jaar), middellange (3-5 jaar) en lange- (10 jaar) termijn.